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千思物流
首頁關于千思人才招聘志在千思
志在千思

°  人才培養

    千思正開啟完全自主的“千思課程”計劃,在這里,每一個千思人既是被分享者,也可以是分享者。我們知道,分享,是人才成長的核心。同時,在千思從業一年以上的崗位工作者,將有實現輪崗學習、工作的機會,這不僅是工作技能學習,更是心態、思維方式、對流程的理解等全方位的轉變,從而優化流程,完善規章達到公司與個人共同成長的目的。我們認為,物流人才應該全方位素質不斷得到豐富。
    “千思課程”的啟動,從課程內容到授課實施方法都逐步擴散到每一個物流環節,每一個物流從業人員。我們立志要讓千思人寓學于作,以作帶學,在提高千思人專業與非專業素質時,也將千思的專業程度更深一步
。

°  千思課程
  

入職培訓課程
普通員工入職培訓課程

 
《員工手冊》、《千思行為準則》、《千思企業文化》、《物流作業安全》《消防安全》、《外來人員管理》;辦公室員工另設:《千思IPART物流操作系統》、《辦公IT應用實操》、《信息保密管理》
管理員工入職培訓課程
《員工手冊》、《千思行為準則》、《千思企業文化》、《物流作業安全》、《千思IPART物流操作系統》、《辦公IT應用實操》、《安全管理》、《管理制度詳解》、《物流品質管理》
崗位技能培訓課程
員工的入職培訓課程考核達標后,即可參與各部門所設技能培訓課程,轉崗人員在到達新崗位之前,也應參與以下課程
1、崗位技能培訓的內容應隨著各部門的性質、工作區分由培訓授課人和其上一級領導共同決定。
2、關于公司運作體系的詳細課程。
3、建立工作相關的知識、技能體系。
4、工作相關技術方面、實際操作培訓。
5、千思企業文化和物流服務意識。

在千思,我們期待共同的進步與快樂,找到屬于自己、適合自己的舞臺……